Recrutement Abil Ressources

Assistant Commercial ADV H/F - Abil Ressources

  • Paris 8e - 75
  • Intérim
  • Abil Ressources
Publié le 22 Mai 2025
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Les missions du poste

Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD ou CDI de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...).
Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Assistant commercial ADV H/F en INTERIM de 3 mois renouvelable pour un poste basé à Paris (75)

Au sein du département assistanat commercial composé de 5 personnes, vous assurerez les missions suivantes :

- Suivi des commandes sur SAP

- Demande de devis, et préparation de 30 à 40 devis par jours sur SAP et le CRM

- Réception d'appel de client pour donner des explications sur les devis effectués

- Modifications des devis

- Validation des devis des clients

De formation Bac/ Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire.

La connaissance de l'ERP SAP est un plus pour accéder à ce poste.

Rigoureux(se), motivé(e) et réactif(ve) vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe de travail et mettre à profit vos compétences. Vous êtes autonome et curieux(se).

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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