
Chef d'Equipe H/F - Clotures Saniez Nord
- Solesmes - 59
- CDI
- Clotures Saniez Nord
Les missions du poste
Implantée à Solesmes sur 60 000 m² (dont 35 000 m² d atelier de production et logistique) avec un effectif de 250 personnes, le Groupe SANIEZ composé de 9 filiales françaises et 2 étrangères propose depuis + de 30 ans des solutions de clôtures et de portails tenant compte des exigences de sécurité, de garantie et d esthétisme formulées par ses clients.
Le Groupe est aussi et surtout une équipe qui partage des valeurs communes, passionnée par son métier et déterminée à rester professionnel.Dans le cadre de son développement, CLOTURES SANIEZ NORD, spécialisée dans la pose de clôtures, portails, serrurerie recherche un Chef d'équipe H/F
Vous aurez comme missions principales :
- Manager une équipe de pose de clôtures,
- Assurer la pose de tous types de clôtures et portails (portillon, pivotant, coulissant, autoportant) de l'implantation en passant par les fondations et en terminant par l'installation
- Respecter les consignes des fiches de travaux transmises par les conducteurs de travaux.
- Respecter et faire respecter par son équipe les documents tels que DICT, PPSPS, PAQ, SOSED, SOPAQ...
- Assurer la bonne marche du chantier, contrôler la qualité, la propreté du chantier et garantir les délais.
- Réceptionner les chantiers sans réserve.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre sérieux, votre autonomie, votre rigueur, vous appréciez le contact avec les clients
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : CACES R482 cat A-C1-E-F (ancien R372 cat 1.4.8.9)
Permis : BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Autres travaux d'installation n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.