
Peintre Sableur Industriel - Sableuse Industrielle H/F - Vercheenne Travaux Hydrauliques, Maritim
- Doué-en-Anjou - 49
- CDI
- Vercheenne Travaux Hydrauliques, Maritim
Les missions du poste
Entreprise de travaux hydrauliques, maritimes et fluviaux, située dans le Maine et Loire, nous recrutons un/e peintre sableur(se).
Vous travaillerez seul ou en équipe sur tout type de construction métallique (clapets, passerelles, pylônes, garde corps, portes d'écluse, vannes...). Vos tâches seront les suivantes :
Préparation des surfaces (dégraissage, masquage, sablage)
Montage et réglage des outils et abrasifs (meules, bandes, feutres), positionnement et maintien de la pièce et des paramètres d'abrasion.
Traçage et réalisation des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs)
Préparation du produit (quantité, teinte, mélange) et réglage de l'équipement d'application
Application des gammes de peinture, vernis, laque
Contrôle de la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identification des non-conformités et réalisation des retouches, reprises de finition
Nettoyage de la pièce (dégraissage, décapage, lavage)
Renseignements des supports qualité et de suivi de production/réalisation
Maintenance préventive et curative de 1eer niveau des équipements
Certification ACQPA et Pont Roulant seraient un plus.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition, Peindre des surfaces et supports visuels, Préparer le produit (quantité, teinte, mélange...) et régler l'équipement d'application, Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage...) selon le type de support, Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs...) sur la surface à peindre
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Construction d'ouvrages maritimes et fluviaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.