Assistant QHSE H/F - Garnier

Sous la responsabilité de la responsable QHSE, vous occuperez un poste moteur dans le déploiement de la politique HSE et dans l'animation de la partie qualité en entreprise. Vous avez l'ambition de suivre et d'accompagner plusieurs sites dans la mise en place de la démarche de prévention des risques ? Rejoignez vite le groupe et les équipes en région Grand Ouest.

Les missions :

PREVENTION / SECURITE :
- Evaluer les risques professionnels sur site par l'observation du travail réel
- Réaliser des enquêtes à la suite d'un accident du travail
- Participer aux projets HSE et oeuvrer à leur communication auprès des opérateurs
- Mettre en place des mesures d'amélioration de la santé au travail
- Elaborer et rédiger des documents en lien avec le domaine HSE
- Mener les formations et les sensibilisations à la prévention des risques et sur les thématiques HSE

QUALITE :
- Gérer les plans d'actions et suivre leur efficacité
- Participer à l'élaboration, rédiger et mettre en place les documents du système qualité
- Former le personnel aux procédures du système qualité
- Réaliser des audits internes
- Suivre les indicateurs qualité
- Piloter et gérer la métrologie

Votre profil :

- Titulaire d'une formation QHSE, connaissance de la réglementation HSE, du code du Travail et de l'INRS.
- Connaissance des normes ISO 9001, 14001 et 45001.
- Minimum 4 ans d'expérience en milieu industriel
- Pédagogie, esprit d'analyse et facilité à convaincre sont des qualités indispensables.
- Une connaissance des métiers de la carrosserie serait un plus.

Les avantages :

CDI à pourvoir dès que possible, 38h par semaine.
Rémunération selon profil et expériences + Prime de participation aux résultats.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le Grand Ouest de la France.

Experience : 4 An(s) - En milieu industriel

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Fabrication de carrosseries et remorques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.