Conducteur de Travaux H/F - Manpower France

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesNous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux pour rejoindre notre équipe dynamique spécialisée dans les espaces verts et travaux publics. Si vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et les travaux publics et êtes prêt(e) à relever des défis, cette opportunité est faite pour vous !
- Planification et coordination des chantiers : réalisation des plannings des équipes, saisie de pointages, gestion des besoins en renfort de personnel (en lien avec le service RH) ;
- Gestion des équipes sur le terrain ;
- Suivi de l'avancement des travaux et respect des délais ;
- Veiller à la qualité des réalisations et à la satisfaction des clients (privés et publics) : lien avec les clients, réunion de chantier ;
- Gestion des éventuels litiges ;
- Gestion du matériel chantier : commande et entretien ;
- Gestion des approvisionnements et des relations avec les fournisseurs ;
- Réalisation des devis, contrat, factures ;
- Réponse aux appels d'offres.
- Expérience dans la conduite de travaux, idéalement dans le secteur des espaces verts ou des travaux publics et/ou un diplôme dans le domaine de la conduite de travaux ;
- Compétences en gestion de projet et en management d'équipe.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer des horaires de travail variables.
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Permis B indispensable.
- Master ou diplôme d'ingénieur dans le domaine du gros oeuvre, des travaux publics ou des espaces verts.
L'offre est ouverte aux profils junior, mais vous devez, a minima, avoir une formation en conduite de travaux (master ou école d'ingénieur).

Conditions :
- Poste à pourvoir immédiatement ;
- Contrat à durée indéterminée (CDI) ;
- Rémunération attractive selon profil et expérience, avec un salaire de base négociable. Rémunération minimale de 3 000 brut/mois pour un profil junior ;
- Véhicule de service ou de fonction (à déterminer) mis à disposition.

Experience : Débutant accepté

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire