Agent de Gestion Comptable - Commune de Coursan H/F - Fonction publique Territoriale
- Coursan - 11
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La ville de Coursan (Aude) 5856 habitants recrute un gestionnaire comptable.
MISSIONS :
- Comptabilité des 3 établissements (Commune, CCAS, Syndicat Intercommunal de Travaux et de Gestion du Collège de Coursan) ? suivi de l'ensemble de la chaîne comptable :
* de l'engagement à la transmission des mandats et bordereaux de mandats à la Trésorerie
* dépenses et recettes(y compris les opérations d'ordre et de fin d'année - amortissements et ICNE)
* Fonctionnement et investissement (Dépenses et Recettes)
* Suivi des factures (relances et paiement) et des impayés
- Inventaire des 3 établissements
- Suivi des emprunts : enregistrement des nouveaux emprunts et modifications éventuelles des tableaux d'amortissement (en cas de changement)
- Suivi des loyers (augmentation annuelle des loyers, émission des titres, échéancier)
- Crèche : édition des factures et émissions des titres
- Régies de recettes :
* Régisseur de recettes : Ecole de musique
- Paye des 2 établissements : en lien direct avec la Directrice des Ressources Humaines
* Edition de la paye (éditions des mandats et bordereaux de mandats, édition des charges salariales et patronales, bordereau URSSAF)
- Aide opérationnelle au chef de service
Le profil recherché
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Savoir
- Connaissances des règles de la comptabilité publique
- Connaissance des différents types de paye
Savoir faire
- Maîtrise de l'outil informatique en général
- Maîtrise des logiciels suivants :
* Finances (ensemble des modules)
- Maîtrise de l'ensemble des «dispositifs internet » mis en place par les différents partenaires de la commune :
* La DGFIP : Hélios - Xémélios
- Maîtrise de la dématérialisation des pièces
Savoir être
- Rigueur
- Capacité d'adaptation aux changements réglementaires et/ou techniques tant en matière de paye qu'en matière de comptabilité
- Qualités relationnelles avec les fournisseurs (lors de relances notamment) et la Trésorerie.
SPECIFICITES DU POSTE ET CONTRAINTES
Propres au poste :
- Contraintes de délais (pour le règlement des factures, pour la validation de la paye...)