Assistant·e de Direction - C.C.A.S de Grenoble H/F - Fonction publique Territoriale

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Compétences :

» Très bonne maîtrise de l'expression écrite et orale, capacités rédactionnelles avérées, bon esprit de synthèse.
» Capacités d'analyse et de réflexion, esprit d'initiative et autonomie dans le fonctionnement quotidien
» Rigueur organisationnelle (classement et traitement de l'information, gestion des priorités)
» Accueil adapté en fonction de l'interlocuteur, bon savoir être et qualités relationnelles
» Maîtrise des outils bureautiques (Word/ Excel/ PowerPoint...), de l'Internet

Connaissances souhaitées :

» Organisation et fonctionnement des Collectivités Territoriales et des compétences des autres institutions publiques dans le champ de la prévention sociale, de l'aide sociale, et des politiques de l'action sociale en matière de lutte contre la pauvreté et la précarité.