Chargé de Développement Sportif H/F - Rosny Futsal Club

L'association
Créé en 2006, le Rosny Futsal Club est une association loi 1901 reconnue pour ses valeurs de plaisir et de performance. Implanté à Rosny-sous-Bois, le club propose des séances adaptées à tous les niveaux, de l'école de futsal aux équipes seniors masculines et féminines, et organise chaque année des stages vacances et des tournois locaux et régionaux.

Missions principales
Animation des séances sportives : assister les entraîneurs lors des entraînements et veiller au bon déroulement des séances (échauffement, ateliers techniques, retour au calme).

Organisation des stages vacances futsal : planification, communication, gestion des inscriptions et suivi logistique (accueil, repas, matériel).

Mise en place de tournois et événements : conception du projet, coordination des bénévoles, relations avec les partenaires et administration des compétitions.

Développement de la notoriété du club : actions de communication locale et régionale (réseaux sociaux, partenariats, relations presse) pour accroître la visibilité et attirer de nouveaux licenciés.

Suivi des partenariats : prospection et fidélisation d'entreprises, clubs et institutions sportives locales pour soutenir le projet associatif.

Profil recherché
Formation Bac +2 minimum dans le domaine du sport (STAPS, BPJEPS, licence professionnelle.) ou expérience équivalente en animation sportive.

Connaissance du futsal appréciée.

Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation et autonomie.

Maîtrise des outils de communication (réseaux sociaux, suite Office) et capacité à créer du contenu attractif.

Permis B indispensable et disponibilité pour déplacements ponctuels en Île-de-France.

Conditions
Rémunération : 600/mois

Contrat de volontaire en service civique à temps partiel (soirs et week-ends).

Poste basé à Rosny-sous-Bois avec déplacements prévus dans la région.

Candidature
Envoyez CV et lettre de motivation à :
****@****.**

Experience : Débutant accepté

Compétences : DEUST Animation et gestion des activités physiques, sportives ou culturelles, Licence professionnelle gestion et développement des organisations, des services sportifs et de loisirs, Licence sciences et techniques des activités physiques et sportives mention sciences et techniques des activités physiques et sportives, Master mention sciences et techniques des activités physiques et sportives : management du sport, Organisation de compétitions sportives, Réglementation du sport de haut niveau, Réglementation du sport et des activités sportives, Titre à finalité professionnelle "Chargé de développement d'une structure sportive associative", Concevoir de nouvelles offres ou de nouveaux services sportifs, éventuellement en lien avec la stratégie fédérale, Identifier de potentiels partenaires publics et privés sur un territoire

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.