Recrutement Esat Elisa 84

Moniteur d'Atelier en Industrie H/F - Esat Elisa 84

  • Avignon - 84
  • CDD
  • Esat Elisa 84
Publié le 26 Mai 2025
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Les missions du poste

Moniteur(trice) d'Atelier - Industrie

A pourvoir immédiatement

L'ESAT ELISA 84 recrute un(e) Moniteur(trice) d'Atelier pour encadrer une activité de production industrielle tout en accompagnant des travailleurs en situation de handicap psychique. Ce poste allie encadrement technique, accompagnement humain et travail d'équipe au sein d'un établissement engagé pour l'inclusion.

Missions principales :

Encadrer et accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leurs activités professionnelles

Organiser, planifier et suivre la production dans le respect des objectifs de qualité et de sécurité

Participer à la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement des usagers

Contribuer à une dynamique d'équipe bienveillante et à un environnement de travail sécurisé

Profil recherché :

Expérience significative en milieu industriel exigée

Maîtrise des bases de la gestion de production : organisation, planification, indicateurs

Qualités attendues : pédagogie, écoute, esprit d'équipe, intérêt pour le champ médico-social

Conditions :

Prise de poste immédiate

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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