Recrutement Groupe Ortec

Expert HSE - Hygiène Industrielle H/F - Groupe Ortec

  • Vitry-sur-Seine - 94
  • CDI
  • Groupe Ortec
Publié le 26 Mai 2025
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Les missions du poste

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités, etc. Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.Contexte :

Depuis plus de 30 ans, nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie et de l'Oil&Gas, transposée aujourd'hui à d'autres secteurs d'activité.

Vos futures missions :

En tant qu' Expert HSE - Hygiène industrielle (H/F), vous serez rattaché(e) à notre agence SOM Ile-de-France située à Bagneux (92) et basé sur le site de production pharmaceutique de notre client à Vitry-sur-Seine (94).

A ce titre, la mission consiste à assurer la l'évaluation des risques HSE du site ainsi que le pilotage de l'activité hygiène industrielle suivant le programme défini annuellement. Au sein du Service Hygiène Industrielle, vos missions sont les suivantes :
- Assurer également un support aux équipes Sécurité Environnement sur les activités courantes

- Définir et piloter le programme d'Hygiène du Travail (Risque chimique, ergonomie, ambiance sonore, ambiance thermique, risque biologique, etc.)

- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance

- Piloter la mise à jour des évaluations de risques au poste de travail

- Définir et piloter la réalisation des stratégies de prélèvement et le plan annuel hygiène au travail

- Piloter la mise à jour du système documentaire de l'Hygiène industrielle

- Piloter et animer des formations

- Analyser des risques et préconiser des moyens de prévention et de protection (nouveaux projets / mise à jour de l'existant)

- Evaluer l'impact d'un changement technologique/organisationnel aux regards des conditions de travail des collaborateurs et de l'environnement

- Participer aux visites CSSCT

- Apporter du support et de l'aide aux donneurs d'ordres concernant les conditions d'interventions des entreprises extérieures et s'assurer du respect des règles définies (plan de prévention, permis de travail, coactivité, etc.)

- Vérifier sur le terrain la bonne application des règles et comportements Sécurité (audits, investigations, visites, etc.) et informer les services concernés

- Supporter les départements dans l'appropriation du HSE au quotidien et dans leurs revues périodiques

- Participer et animer la réalisation de Plans de prévention, d'accueil sécurité

- Réaliser des analyses d'accident s'il y a lieu.

Le profil recherché

Vous êtes :

De formation Bac +5 type Mastère Spécialisé Hygiène Sécurité Environnement, vous justifiez d'une expérience de 8 ans minimum en tant qu' Ingénieur HSE dans le domaine pharmaceutique. Vous possédez une forte sensibilité HSE.

Vous êtes une personne dotée d'un esprit d'équipe, curieuse et adaptable face à l'environnement organisationnel et aux situations changeantes. Vous possédez un esprit critique et êtes rigoureux dans votre travail.

Vous maitrisez impérativement le Pack Office, notamment Excel.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et soudées avec l'une des meilleures expertises techniques sur le marché

- Management de proximité avec un Responsable proche de ses équipes et à l'écoute

- Rejoindre un groupe en pleine expansion : 4 500 collaborateurs il y a 15 ans, aujourd'hui nous sommes plus de 14 000

D'autres avantages ?
- Participation + intéressement + gratification individuelle + Carte Ticket Restaurant® ou panier repas en fonction du poste.

- Un CSE attractif : cartes cadeaux, chèques vacances, tickets cinéma, voyages, sorties, etc.

Les étapes du processus de recrutement :

Un premier échange avec Joel, chargé de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.

Puis un second entretien en visioconférence afin de rencontrer Dominique pour vous préciser les enjeux de l'équipe, les contours du poste et découvrir nos locaux.

Vous vous reconnaissez au travers de cette offre ? Contactez-moi et écrivez la suite de votre histoire en rejoignant le groupe ORTEC !

#SOM

#LI-JC1

Ref : t631wkbsyy

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