Chef du Service Études et Travaux H/F - Sce Departemental Incendie et Secours

Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes.
La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents oeuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.
Etablissement de catégorie A, le SDIS de l'Isère assure plus de 80 000 interventions par an dont 80% est dédié au secours et soins d'urgence aux personnes (SSUAP).

Les + de l'Isère
- Un patrimoine naturel riche et varié
- Un bassin économique dynamique
- Un réseau de transport performant

En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous !

Nous recherchons pour le groupement immobilier, un/une chef(fe) du service études et travaux.

Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous aurez pour missions :

- L'organisation de l'activité du service et l'encadrement de vos équipes
- La mise en oeuvre et suivi des projets de constructions
- Le pilotage de dossiers d'opérations de construction
- L'expertise technique sur les études foncières

Vous tiendrez par ailleurs les fonctions d'adjoint à la cheffe du groupement immobilier et à ce titre participerez au pilotage de l'ensemble du groupement immobilier et pourrez représenter la cheffe lors des instances et réunions.
Des déplacements réguliers sur le département sont à prévoir (de façon occasionnelle en soirée et en week-end).

Pour plus de détails, cliquez sur ce lien : https://www.sdis38.fr/candidature\_offre\_emploi/577/37-consulter-les-offres-d-emploi.htm

Ce poste est fait pour vous si :
- Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion complète de projets de construction
- Vous avez une appétence pour le secteur public et recherchez un environnement de travail dans lequel vous pourrez travailler en transversalité et être force de proposition
- Vous êtes reconnue(e) pour vos qualités managériales

Rémunération et avantages :

- Rémunération statutaire (cadre d'emploi des ingénieurs) + régime indemnitaire (1115 Euros bruts mensuel)
- Prime annuelle (environ 1 mois de salaire)
- Poste à temps complet (1607 h effectives par an avec modulation du temps de travail possible de 36h30 à 40h, en accord avec la hiérarchie)
- Véhicule de service pour les déplacements au niveau départemental (y compris des vélos pour les courtes distances)
- Tickets restaurants (valeur faciale de 6€ dont 50% pris en charge par l'employeur)
- Comité des oeuvres sociales (chèques vacances, prime de rentrée scolaire, courts séjours et plus encore)
- Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources
- Prise en charge des transports en commun (75% de l'abonnement pris en charge par l'employeur dans la limite de 101.75€/mois) Arrêt du bus et tram à proximité

Mode de recrutement :
Candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser à Mme la Présidente du Conseil d'administration :

- Soit par courrier à SDIS 38, Etat-major, 24 rue René Camphin, CS 60068, 38602 Fontaine cedex
- Soit par mail à l'adresse : ****@****.**

Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative, vos trois dernières évaluations professionnelles et votre dernier bulletin de salaire.

La date limite de candidature est fixée au 26/06/2025.
La commission de recrutement devrait avoir lieu courant juin
Le poste est à pourvoir au 1er/08/2025.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Animer, coordonner une équipe, Concevoir et gérer un projet, Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques, Piloter une activité, Travailler en groupe, en réseau

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Services du feu et de secours

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.