Responsable Communication H/F - DLG Profils et Compétences

DLG Profils & Compétences recrute un(e) Responsable Communication dans le cadre d'une création de poste, pour son client, GIFFARD (150 salariés), entreprise familiale angevine d'envergure internationale dans le secteur des liqueurs, spiritueux et sirops.

Le poste est basé sur le site d'Avrillé dans un 1er temps, puis à St Léger des Bois.

https://www.giffard.com/fr/

Rattaché(e) à la direction générale, vous portez au quotidien le projet et les valeurs de l'entreprise : respect, authenticité, proximité, savoir-faire, ouverture d'esprit.

Vous assurez la co-construction, la mise en place et le pilotage de la communication interne et institutionnelle de l'entreprise. L'entreprise grandissant, vous participez à la fluidité de la circulation de l'information, à renforcer la cohésion interne, l'attractivité employeur et l'image globale de l'entreprise. Pour cela, vous interagissez avec les différents services de l'entreprise, et valorisez dans les communications les engagements, actions et projets de l'entreprise.

Vos missions sont les suivantes :

Communication interne
- Gérer et coordonner les supports d'information interne : newsletter mensuelle, écrans dynamiques, affichage interne...
- Organiser événements et temps forts de la vie d'entreprise (animations de cohésion, réunions annuelles...)
- Créer et diffuser des contenus pédagogiques et originaux pour mettre en avant les projets de l'entreprise, les équipes, les valeurs...

Communication Institutionnelle
- Gérer et coordonner les relations presse institutionnelles France et International avec la Direction, rédiger et diffuser les communiqués et dossiers de presse
- Piloter et/ou créer et mettre à jour les contenus de communication sur divers supports : site Web, présentations, page LinkedIn...
- Représenter ponctuellement l'entreprise lors d'événements réseaux
- Organiser des événements institutionnels ponctuels (inauguration...) et visites d'entreprise
- En lien avec les équipes RH et RSE, valoriser les engagements de l'entreprise (RSE & marque employeur) en créant et diffusant des contenus, et en participant à la mise à jour du rapport RSE annuel
- Être en appui sur la communication des événements organisés par l'équipe Tourisme/Espace Menthe-Pastille.

Issu(e)d'une formation Bac +3 à Bac +5 (de type communication, commerce, marketing, publicité...), vous avez une expérience professionnelle supérieure à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.

Vous maîtrisez parfaitement l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous savez communiquer efficacement dans un contexte international.

Reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, vous avez le goût de l'écriture et vous maitrisez les outils de communication digitale. Créatif(ive), vous savez concevoir des supports de communication percutants et différenciants (maîtrise Canva et/ou Photoshop).

Doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une grande capacité d'écoute, vous interagissez facilement avec des interlocuteurs variés. Vous appréciez les environnements industriels et le contact direct avec les équipes de terrain.

Autonome, réactif(ve), et organisé(e), vous êtes capable de piloter plusieurs projets simultanément. En charge de la communication d'une entreprise familiale, vous comprenez les enjeux spécifiques de sa communication et le ferez dans le respect de ses valeurs de simplicité et authenticité. Respectueux(se) et engagé(e), vous savez faire preuve de professionnalisme et discrétion en toutes circonstances.

Vous avez envie de vous engager durablement au sein d'une PME familiale et de contribuer activement à son développement.

Une attention particulière sera portée à votre lettre de motivation.
#AGRO

DLG Profils & Compétences est une structure indépendante, née en 2015 à Angers. Constituée d'une équipe d'expertes en recrutement : Mireille Heckmann, Catherine Lannegrasse et Véronique Cottier.

Attentives et à votre service, nous avons toutes les trois une solide expérience du secteur de l'emploi.

Ce qui est important pour nous ?
- Vous écouter et comprendre vos attentes.
- Vous faire rencontrer l'entreprise qui vous convient, et trouver le poste correspondant à vos compétences.
- Travailler en confiance avec vous et nos entreprises partenaires.

Nos valeurs ? Respect, engagement, et qualité !

https://recrutement.dlg49.fr/