Chef de Projet MOA H/F - Destia Developpement

Le réseau DESTIA par sa taille (115 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.

Porté par des équipes qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le Réseau connait une croissance rapide.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au c?ur de votre métier ? Rejoignez-nous !Mission
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE

Le réseau DESTIA par sa taille (150 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.

Porté par nos équipes qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENGAGEMENT - ENTHOUSIASME", le Groupe DESTIA connait une croissance soutenue.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez placer l'humain au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous !

DESCRIPTION DE L'OFFRE

Dans un contexte de développement de ses activités, avec une forte croissance de son réseau, le Groupe Destia souhaite renforcer sa digital factory en recrutant un chef de projet en charge d'accompagner le déploiement du nouvel outil métier au sein de l'ensemble du réseau Destia.

Au sein d'une équipe de 3 personnes, les missions qui pourront vous être confiées sont les suivantes :

Réaliser des études de cadrage sur des nouvelles fonctionnalités ou développements
Recueillir auprès des directions métiers les besoins en jouant le rôle de facilitateur
Fiabiliser les solutions en lien avec les utilisateurs et les éditeurs
Concevoir des dispositifs de conduite du changement
Assurer le déploiement des solutions auprès de nos agences
Réaliser le paramétrage technique
Contrôler la qualité des données renseignées

Profil
Diplômé(e) d'une formation Bac +5 avec une première expérience professionnelle dans la gestion de projets digitaux, vous maitrisez les méthodes et les postures nécessaires pour garantir la bonne réussite des projets.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.