Technicien de Maintenance - Industrie Agroalimentaire - 72 H/F - SWITCH

Chez SWITCH, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents qualifiés pour répondre à leurs défis de recrutement. Nous offrons des solutions personnalisées pour identifier et attirer les meilleurs profils, en mettant en avant des talents en parfaite adéquation avec vos besoins.Type de contrat : CDI

Horaires : Travail en 3x8 (Matin : 5h-13h Après-midi : 13h-21h Nuit : 21h-5h)

Salaire : 32 104 € brut/an sur 13 mois

Description de l'entreprise

Site de production agroalimentaire en plein développement, spécialisé dans la fabrication et l'emballage de produits alimentaires.

Contexte du recrutement

Dans un contexte de croissance de la production et de diversification des technologies, nous renforçons nos équipes de maintenance et recherchons un électromécanicien (H/F).

Missions

Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de production

Réaliser la maintenance corrective, préventive et améliorative

Maintenir et améliorer la fiabilité des équipements de production

Collaborer avec des équipes spécialisées en cas de besoin

Vous interviendrez sur différents secteurs du site : fabrication (environnement humide) ou emballage (environnement sec), au sein d'une équipe technique encadrée par des responsables de secteur.

Environnement de travail

Logiciels utilisés : GMAO, Siemens & Rockwell pour l'automatisme

Équipe : Groupes de maintenance structurés, interventions variées (dépannage & amélioration continue)

Rémunération et avantages

Salaire brut : 32 104 € brut/an (soit 2469 €/mois sur 13 mois)

Prime vacances : 648 € brut/an (après 1 an d'ancienneté)

Prime d'ancienneté : À partir de 46,87 €/mois (revalorisation tous les 3 ans)

Prime transport : 200 € net/an

Prime panier : 7,30 € net/jour (~1533 € net/an pour 210 jours travaillés)

Majoration des heures de nuit :

60 % entre 22h00 et 05h00

25 % entre 21h00-22h00 et 05h00-06h00

Intéressement & participation (~1 mois de salaire/an, selon résultats de l'entreprise)

Mutuelle entreprise avec prise en charge partielle

Avantages CSE et accès aux produits de l'entreprise

Chèque CESU de 300 € par an pour chaque enfant de -3 ans

Profil recherché

Formation & Expérience : Bac Pro / BTS en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent, avec des compétences en pneumatique

Connaissances appréciées : Siemens, Rockwell, GMAO

Perspectives d'évolution : Possibilité de montée en compétences vers Électro automaticien / Automaticien

Processus de recrutement

Entretien unique avec les responsables techniques

Visite du site pour découvrir l'environnement de travail

Prise de décision rapide & intégration dès que possible

Poste à pourvoir immédiatement - Recrutement en urgence !

Envoyez votre candidature dès maintenant !