Technicien·ne Ouvragres Hydrauliques et Contrôles H/F - Fonction publique de l'État
- Carcassonne - 11
- Fonctionnaire
- Fonction publique de l'État
Les missions du poste
Instruction réglementaire de dossiers en déclaration ou autorisation et contrôles post-travaux pour tous les aménagements hydrauliques tels que les digues et barrages, remblais en zones inondables.
Appui pour l'unité sur les procédures réglementaires et administratives des dossiers en autorisation.
Instruction des dossiers concernant le Domaine Public Fluvial de l'Aude (délimitation, Autorisation d'Occupation Temporaire...).
Amélioration de la protection contre les inondations et la sécurité des ouvrages hydraulique en participant :
- Au contrôle des barrages non classés représentant un enjeu de sécurité publique,
- À la régularisation des systèmes d'endiguement,
- À la mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie de régularisation des plans d'eau.
Mission de police de l'eau (concernant les rubriques de la nomenclature liées au poste) en lien avec la Mission Inter-Service Eau et Nature (MISEN) et l'OFB
Positionnement au sein de la structure :
Sous l'autorité du chef d'unité
Relations internes :
Les agents du service (avis techniques et réglementaires)
Les autres services de la DDTM
Relations externes :
Les services associés (DREAL SCOH/ biodiversité, DDFIP)
Collectivités locales, Syndicats de rivière, aménageurs privés, agriculteurs, bureaux d'études
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
Agent commissionné police de l'eau (assermentation) : inspecteur de l'environnement
Le profil recherché
Compétences techniques :
Maîtrise des outils métier (Guichet Unique Numérique de l'environnement (GUNenv), Licorne, QGIS),
Maîtrise du cadre administratif et réglementaire de l'activité (Le Code de l'Environnement, la Directive Cadre sur l'Eau (DCE) et les procédures afférentes,
Connaissances de l'hydraulique.
Compétences transversales :
Sens du travail en équipe avec les autres agents de l'unité, rigueur, organisation.
Compétences relationnelles :
Savoir convaincre et négocier.
Modes d'acquisition :
Formation de base ou continue.
Appui du chef d'unité et des autres techniciens du service.