Recrutement CSTB

Concepteur·trice Digital Learning Alternance H/F - CSTB

  • Champs-sur-Marne - 77
  • Alternance
  • CSTB
Publié le 28 mai 2025
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Les missions du poste

Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers. Nos activités clés sont axées autour de la recherche, de l'expertise, de l'évaluation, de la certification, des essais et de la diffusion de connaissances. Depuis 1947, nous accompagnons les acteurs dans l'innovation et la progression de la qualité et de la performance des produits, ouvrages, systèmes et services.

Rejoindre le CSTB, c'est également rejoindre un employeur engagé, signataire de la Charte de la diversité, qui valorise le travail de chacun et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de l'intégration des travailleurs handicapés. Grâce à ces actions, nous sommes classés parmi les 500 meilleurs employeurs de France d'après la revue économique Capital.

Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure CSTB ?Le pôle formation de la Direction des Ressources Humaines du CSTB est à la recherche de son/sa futur(e) concepteur digital Learning en alternance pour une durée d'un an.

Vous aurez pour missions :

20% : Gestion des parcours métiers blended
Continuité des inscriptions
Animation du pole des formateurs internes.
Création d'un back-up de formateurs pour garantir la pérennité des formations.
20% : Maintenance du LMS
Révision des modules pour éviter l'obsolescence.
Actualisation des templates
Création de nouveaux parcours avec automatisations.
Animation et suivi de la FAQ pour les apprenants.
20% : Développement des AFEST
Création des parcours et matrices AFEST, et accompagnement des tuteurs.
40% : Développement de modules et capsules en lien avec les projets stratégiques
Développement des parcours AFEST, intégration, filière experte et DRI.
Capitalisation des savoirs (REX, offboarding) et diffusion.

Le profil recherché

De formation type Bac +3 en Digital Learning ou en ingénierie pédagogique.

Compétences :
Gestion de projets digital learning,
Ingénierie pédagogique,
Maîtrise des outils numériques
Administration d'un environnement numérique d'apprentissage.

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