Recrutement Approach People Recruitment

Conducteur de Travaux - Chef de Projet Électrictité H/F - Approach People Recruitment

  • Annecy - 74
  • CDI
  • Approach People Recruitment
Publié le 28 mai 2025
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Les missions du poste

Fiche de poste : Chef de projet / Conducteur de travaux Montagne (H/F)

Localisation : Tarentaise, projets situés principalement en montagne.

Type de contrat : CDI

Contexte : Dans le cadre de projets haut-de-gamme situés en montagne, notre client, acteur référent dans son domaine, recherche un Chef de projet / Conducteur de travaux (H/F) pour assurer la gestion globale de chantiers d'exception.

Missions principales :

En tant que Chef de projet / Conducteur de travaux « Montagne », vous serez responsable de l'intégralité de la gestion des chantiers sur la phase exécution, depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux. Vos missions incluent notamment :
- Préparation et organisation des chantiers :

- Analyse des dossiers techniques.
- Mise en place des moyens humains et matériels.
- Préparation et suivi des plannings.
- Exécution technique et coordination :

- Pilotage de l'exécution des travaux en veillant à leur conformité technique et qualitative.
- Coordination des équipes internes, des sous-traitants et des interlocuteurs externes.
- Présence quotidienne sur les chantiers pour superviser et contrôler les travaux.
- Relation client et reporting :

- Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié du client sur le chantier.
- Participation aux réunions de chantier et établissement de comptes-rendus précis.
- Gestion des demandes du client et mise en oeuvre des actions correctives nécessaires.
- Suivi administratif et financier :

- Garantie du respect des budgets et des délais.
- Gestion des approvisionnements et suivi des états d'avancement.

Profil recherché :
- Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement sur des projets haut-de-gamme.
- Compétences techniques : Solides connaissances en gestion de chantier, techniques du bâtiment et coordination d'équipes.
- Qualités humaines :

- Meneur d'hommes, capable de motiver et de coordonner les équipes internes et les sous-traitants.
- Homme/femme de terrain, impliqué(e) et présent(e) quotidiennement sur les chantiers.
- Rigoureux(se), organisé(e) et à l'écoute des équipes et des clients.
- Savoir-faire relationnel : Capacité à entretenir une relation de confiance avec le client.

Compétences supplémentaires :
- Maîtrise des outils informatiques de suivi de chantier et de reporting.
- Permis B requis pour assurer les déplacements sur les différents sites.

Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Intégrer un environnement exceptionnel au coeur des montagnes.
- Travailler sur des projets uniques et haut-de-gamme.
- Évoluer dans une structure dynamique et reconnue pour son savoir-faire.

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