Coordinateur Shooting H/F - Pôle Emploi

Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) de Shooting Photo dans le cadre d'un projet.

En tant que Coordinateur(trice) de Shooting, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de la supervision de séances photo, garantissant leur bon déroulement et la qualité des livrables.

Vos principales responsabilités incluront :

Préparation des shootings : Coordonner avec les équipes internes pour définir les besoins, élaborer les plannings et gérer les aspects logistiques.
Gestion des équipes : Sélectionner et superviser les prestataires externes (photographes, stylistes, etc.) nécessaires à la réalisation des projets.
Suivi budgétaire : Assurer le respect du budget alloué
Coordination le jour J : Veiller au bon déroulement des séances, résoudre les éventuels imprévus et s'assurer que les délais sont respectés.
Post-production : Collaborer avec les équipes de retouche et de montage pour garantir la qualité et la cohérence des livrables finaux.
Profil recherché :

Expérience significative en coordination de shootings photo, idéalement dans les secteurs : luxe mode, publicité, événementiel.
Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Aptitude à travailler sous pression et à respecter des délais serrés.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Maîtrise des aspects techniques liés aux productions photo.
Disponibilité pour des déplacements ponctuels selon les lieux de shooting.
Bonne maîtrise d'Excel.

PAIEMENT SUR FACTURATION

Experience : 3 An(s)

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités spécialisées de design

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.