Recrutement Societe Hoteliere Bressaude

Employé Polyvalent - Employée Polyvalente en Établissement Hôtelier H/F - Societe Hoteliere Bressaude

  • La Bresse - 88
  • CDI
  • Societe Hoteliere Bressaude
Publié le 28 mai 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons un employé polyvalent nuit/jour dans notre établissement hôtelier 3*.

Vos missions :
- Assurer, pour chaque client, un accueil de nuit chaleureux, - Veiller à la sécurité des biens et des personnes, -Respecter les procédures en matière de facturation et d'encaissement, - Assurer quotidiennement la clôture, - Elaborer le rapport des activités et des éventuels incidents survenus la nuit, - Préparation des petits déjeuners - Nettoyage des communs - Service au restaurant

Votre profil :
- 1ère expérience souhaitée, - Capacité à travailler efficacement en équipe, - Dynamisme, réactivité, - Rigueur, autonomie demandée.

Avantages :
- Rémunération selon profil- Mutuelle d'entreprise- Tarifs préférentiels Accor -Heures supplémentaires majorées et payées.

Type d'emploi : Temps partiel, CDI Horaires de 23h à 7h, travail 3 jours + 2 jours de 17h à 23h par semaine en service

Formation durant 1 à 2 semaine(s)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Nombre d'heures : 35 par semaine

Salaire : 1 850€ par mois

Programmation :

Périodes de travail de 8 heures la nuit ou 5h en soirée

Types de primes et de gratifications :

Heures supplémentaires majorées

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueil et réception en hôtellerie, Réaliser un service en salle, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Surveiller la sécurité des biens et des personnes au sein de l'hôtel

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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