Agent de Maintenance Électrotechnicien H/F - Chambre de Commerce et D'industrie Terri

Gestionnaire de plusieurs ports (commerce, pêche, plaisance) dans le Calvados, la CCI Caen Normandie recrute pour les besoins de sa Direction des Equipements Portuaires, basée à Hérouville-Saint-Clair, un(e) Agent de maintenance électrotechnicien, sous contrat à durée indéterminée, à temps complet, dès que possible.

Placé sous l'autorité du Responsable maintenance et exploitation, ce poste recouvre notamment les missions suivantes :

Entretien, maintenance préventive et curative, dépannage d'installations portuaires telles que :

- Grues électriques, thermiques et hydrauliques
- Passerelle ferries (installations hydrauliques) gérée par automate
- Réseaux, équipements HT/BT
- Eclairage public
- Bâtiments, locaux techniques...

Qualités et compétences requises :
- Polyvalence
- Rigueur
- Capacités d'adaptation
- Réactivité
- Disponibilité

Profil :
- Formation Bac Pro à Bac +2 électrotechnique, maintenance des équipements industriels ou équivalent, avec connaissances en automates programmables
- Titulaire du permis B, obligatoirement
- Aptitudes aux travaux en extérieur et en hauteur
- Titulaire du permis C, idéalement

Rattachement :
- Service Maintenance de la Direction des Equipements Portuaires - Port de Caen-Ouistreham.
- Astreinte : Environ 1 semaine sur 3.
- Emploi : Niveau D - Echelon 1
- Rémunération : 2 565,33 € prime d'une semaine d'astreinte comprise - À négocier selon profil

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.