Recrutement Viatopia

Éducateur Spécialisé H/F - Viatopia

  • Isbergues - 62
  • CDI
  • Viatopia
Publié le 28 mai 2025
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Les missions du poste

L'association Viatopia recherche pour son Centre Educatif Renforcé d' Isbergues :

- 1 Educateur Spécialisé (H/F)
- Poste à pourvoir au 1er Septembre

Le candidat devra avoir l'autorité et les qualités relationnelles nécessaires à la gestion d'un groupe de mineurs dans les actes de la vie quotidienne, les activités éducatives et pédagogiques.

Mission générale :

Sous la responsabilité des Chefs de Service Educatif, vous participerez à l'accompagnement de 12 mineurs âgés de 13 à 17 ans accueillis dans le cadre de l'ordonnance 45 relative à l'enfance délinquante. Vous développerez votre mission éducative au sein du Centre Educatif Renforcé en mettant en oeuvre le projet personnalisé d'accompagnement défini en équipe pluridisciplinaire.

Vous exercerez votre mission dans les 4 domaines principaux :

- Établir une relation et un diagnostic éducatif ;
- Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe (projets d'insertion ou de réinsertion pour les mineurs confiés)
- Mettre en oeuvre un accompagnement éducatif individuel et groupal ;
- Rendre compte de votre action et de l'évolution du mineur dans le cadre de la décision judiciaire.

Le profil :

- Titulaire d'un diplôme D.E.E.S.
- Expérience professionnelle auprès d'enfants et adolescents accueillis dans le cadre de l'ordonnance 45 relative à l'enfance délinquante.
- Connaissance du développement psycho-affectif de l'enfant et de l'adolescent ;
- Connaissance de la psychopathologie de l'enfant / adolescent et des troubles du comportement ;

Qualités requises :

- Disponibilité
- Patience
- Solides connaissances pédagogiques
- Adaptabilité

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre au plus vite, à l'attention de M. BACHIRI, Directeur du Pôle Justice, par mail :
****@****.**

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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