Apprenti Educateur Spécialisée - Moniteur d'Éducation H/F - Mecs la Cite des Enfants

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent-e-s et jeunes majeur-e-s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio- professionnelle. Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Vous exercez au sein de l'unité Poudlard, la MECS la cité des enfants de l'association la Sauvegarde des Ardennes, accueillant des jeunes confiés à l'aide sociale à l'enfance.

En tant qu'apprenti Moniteur Éducateur ou Éducateur Spécialisé en contrat d'apprentissage, vous serez encadré(e) par une équipe pluridisciplinaire. Vos missions incluront :
- Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individualisés.
- Favoriser la socialisation et l'autonomie.
- Proposer et animer des activités éducatives, culturelles ou sportives.
- Participer aux réunions d'équipe et au suivi éducatif.
Profil recherché
- Vous êtes admis(e) ou en attente d'admission en formation ME ou ES pour la rentrée 2025.
- Vous possédez une réelle motivation pour l'accompagnement social et éducatif.
- Vous avez le sens de l'écoute, de l'organisation et du travail en équipe.
- Une première expérience dans le secteur social ou médico-social est un plus.
Nous proposons
- Un environnement professionnel bienveillant et formateur.
- Un accompagnement individualisé tout au long de votre apprentissage.
- Une participation active à la vie de l'établissement.

Experience : Débutant accepté

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.