Recrutement Atelier Metallurgique du Nord

Menuisier - Menuisière d'Agencement H/F - Atelier Metallurgique du Nord

  • Roubaix - 59
  • CDI
  • Atelier Metallurgique du Nord
Publié le 28 Mai 2025
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Les missions du poste

Spécialiste de l agencement de magasin, nous concevons des solutions sur-mesure répondant aux besoins spécifiques de nos clients pour la mise en valeurs des produits, de l espace de vente ou de stockage.
Pour ce faire nous disposons d un atelier 10 000m² regroupant un atelier métallurgique et une menuiserie.
Nous travaillons principalement pour les secteurs de la grande distribution (alimentaire, bricolage, prêt à porter).LA SOCIETE :
Spécialiste de l'agencement de magasin, nous concevons, fabriquons et installons du mobilier sur-mesure répondant aux besoins spécifiques de nos clients pour la mise en valeurs des produits, de l'espace de vente ou de stockage.
Pour ce faire nous disposons d'un atelier 10 000m² regroupant un atelier métallurgique et une menuiserie.
Nous travaillons avec une clientèle variée principalement pour les secteurs de la grande distribution (alimentaire, bricolage, prêt à porter, restauration), en offrant des services de qualité et des designs innovants.

LES MISSIONS :
Rattaché au responsable d'Atelier menuiserie, vous aurez pour mission d'intervenir en tant qu'expert métier, et participerez à la production et au montage des éléments de menuiserie. Vos principales missions sont :
- Effectuer le contrôle dimensionnel et de l'état de surface en sortie d'usinage ;
- Stratifier des panneaux Agglomérés, plaquer les chants sur machine ou manuellement ;
- Usiner les pièces nécessaires sur les centres d'usinage ;
- Effectuer le montage des meubles, Poser des éléments de quincaillerie ;
- Effectuer la Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Fabrication d'autres articles métalliques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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