Chargé d'Analyse Économique et Financière H/F - Cy Cergy Paris Universite

Enseignement supérieurSous l'autorité du directeur général adjoint chargé du pilotage, le chargé d'analyse économique et financière a la responsabilité de :

Identifier les leviers de transformation permettant d'inscrire l'établissement dans une trajectoire économique performante,

Accompagner l'établissement dans cette démarche et apporter une aide à la décision en développant des outils d'analyse, de pilotage et de régulation pertinents (aide au pilotage opérationnel, aide à la décision),

Apporter une assistance méthodologique et de conseil auprès de différents acteurs.

Activités principales :

Assurer la mesure des activités, des coûts, des produits et des résultats,

Produire des rapports de gestion et des tableaux de bord pour aider à la prise de décision et contribuer à l'efficacité et à l'efficience des processus de management,

Réaliser des études économiques rétrospectives et prospectives,

Élaborer un diagnostic, évaluer les risques et élaborer des préconisations,

Collecter et remonter des indicateurs auprès du Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche,

Experience : 24 Mois

Compétences : Proposer des solutions de couverture risques pour une entreprise, Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle, Réaliser une veille documentaire, Réaliser un modèle de prévision

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.