Charpentier Bois H/F - Vt Conseil et Recrutement

Nous recherchons un CHARPENTIER - H/F pour un petite entreprise familiale spécialisée dans la restauration de charpente. L'entreprise est spécialisée dans le domaine de la rénovation à destination des particuliers et travaille également avec des collectivités publiques (maries). Poste en CDI situé vers Rumilly (74150).

Sous la responsabilité du gérant, vos responsabilités sont les suivantes :

- concevoir et réaliser des structures en bois, selon les plans fournis.
- effectuer la lecture de plans et schémas pour assurer une exécution précise des travaux,
- fabriquer des éléments de charpente, tels que des toitures, des poutres et des escaliers,
- collaborer avec d'autres corps de métier pour garantir l'harmonie du projet global,

Profil recherché :

Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la charpente

- Compétences techniques : maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage de charpentes en bois.
- Lecture de plans : capacité à lire et interpréter des plans de construction.
- Rigueur et précision : aptitude à travailler avec précision et souci du détail.
- Aptitudes physiques : manipulation de matériaux lourds.
- L'habilitation travail en hauteur est nécessaire à la prise de poste. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail d'équipe.

Éléments de contrat :

Contrat de 39 heures par semaine. Prise de poste vers 7h ou 7h30 et fin de journée vers 16h ou
16h30.

Salaire brut mensuel selon le niveau d'autonomie + panier repas + 1 vendredi sur 2 non travaillé.

Déplacements journaliers sur les chantiers se trouvant à proximité de l'entreprise.

Nous acceptons les profils débutants ayant déjà des bases techniques en charpente. L'entreprise pourrait les accompagner dans le cadre d'une formation en interne et sur mesure.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Caractéristiques des charpentes, Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.