
Responsable Atelier Conditionnement H/F - Raynal et Roquelaure
- Capdenac-Gare - 12
- CDI
- Raynal et Roquelaure
Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable production, vos missions principales seront d'organiser et de manager les activités des équipes conditionnement depuis la palettisation, la réception, le stockage des boîtes blanches et des consommables jusqu'au conditionnement des produits finis dans le respect des règles de sécurité et qualité :
- Être responsable de l'organisation, l'animation et l'optimisation et de la performance de l'atelier,
- Assurer le suivi en besoin de main d'oeuvre en fonction du planning de conditionnement,
- Gérer l'animation de son équipe en participant à :
- La formation de son personnel et l'accueil/formation du personnel intérimaire
- Au maintien du climat social,
- À l'évolution des collaborateurs, gestion de la polyvalence
- Veiller au bon fonctionnement de l'ensemble du matériel à sa disposition et au maintien en état des infrastructures dans son périmètre
- Être garant(e) :
- De la traçabilité des produits conditionnés dans l'atelier,
- Maintien à jour de la partie documentaire (mode opératoires, points de contrôles.)
- Du respect des bonnes pratiques d'hygiène et environnementales applicables dans son atelier en vérifiant leur application ;
- De l'application des mesures de maîtrise en matière de sécurité sanitaire des aliments, en réagissant à tout dysfonctionnement.
En tant que responsable, a autorité pour bloquer les produits en cas de non-conformité ou de perte de maîtrise en faisant l'enregistrement nécessaire et adapté,
- De l'adhésion à la démarche d'amélioration continue.
Expérience requise :
- Vous avez une expérience en conditionnement, en management d'équipe et relations transversales,
- Vous maîtrisez l'outil informatique :
- Bonne connaissance du Pack Office,
- Logys, OBSYS, SAP, Horoquartz, Codesoft, Colos.
- Vous avez le sens de l'organisation, de l'anticipation, du collectif.
Temps complet 40h/semaine du lundi au vendredi
Horaires 7h-15h
Nos avantages :
- 23 jours de RTT, en plus des 5 semaines de congé payés
- Prime vacances
- Intéressement, participation
- Prime d'assiduité
- Prime transport
- Tickets restaurant
- Mutuelle groupe, complémentaire
- CSE (Chèques cadeaux, tarifs préférentiels...
- Evènements conviviaux organisés tout au long de l'année
- Prix préférentiels sur les produits du Groupe
- Perspectives d'évolutions et de mobilité au sein de notre groupe
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production, Règles de sécurité, Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Organiser et contrôler un approvisionnement
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Fabrication de plats préparés
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.