
Agent de Production en Blanchisserie H/F - Institution Josephine Guillon
- Miribel - 01
- CDI
- Institution Josephine Guillon
Les missions du poste
Établissement géré par une association à but non lucratif, qui accueille 95 personnes âgées dépendantes. l'établissement se situe au coeur de la ville permettant ainsi les échanges et l'ouverture sur l'extérieur. Proche de la gare et à 10 minutes de la Part Dieu.
L'établissement s'organise en 3 bâtiments suite à un projet architectural, une réorganisation des locaux et du travail associant l'ensemble des équipes se met progressivement en place.Situé à 15km de Lyon, rejoignez une association à but non lucratif qui regroupe trois établissements médico-sociaux (deux EHPAD et une résidence autonomie). Toutes nos équipes sont engagées au quotidien pour le bien-être de nos résidents et la qualité de leur accompagnement. A ce titre, la qualité du service de blanchisserie est importante pour nous.
Nous recherchons un/une agent(e) de production en blanchisserie afin de renforcer l'équipe composée d'une responsable et de deux agentes.
Vos missions :
- Marquage du linge résident à l'aide d'une machine thermocollante
- Tri du linge sale et pesage du linge
- Chargement et déchargement des machines et sèche-linge
- Pliage manuel du linge
- Rangement dans les armoires de distribution
- Entretien des locaux de la blanchisserie
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestes et postures de manutention, Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail, Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.