Conseiller Stratégique aux Transitions - Thonon Agglomeration H/F - Fonction publique Territoriale

Qu'elle soit écologique ou sociale, la transition est c½ur de la construction d'un futur durable. Pour faire face aux grands défis environnementaux et sociaux de notre territoire, Thonon agglomération s'est inscrite dans une démarche engagée de mise en ½uvre et d'animation des transitions dans tous les domaines.
Nous recherchons aujourd'hui notre Conseiller stratégique aux transitions.
Rattaché au Directeur Général des services, vos principales missions reposent sur la mise en place stratégique et l'animation transversale des transitions auprès des différents services de l'agglomération. Votre rôle consiste à garantir de façon optimale le déploiement, la coordination et l'évaluation des plans d'actions sectoriels, en impulsant une dynamique d'accompagnement au changement.

* Participer à la définition de la stratégie de transition de l'agglomération, piloter la démarche (coordination des politiques et activités sectorielles...) et incarner cette orientation ;
* Sensibiliser et accompagner les équipes au changement, veiller à leur montée en compétence et s'assurer de l'exemplarité de l'agglomération et des communes ;
* Mesurer l'impact de la stratégie de transition mise en place : identifier les indicateurs pertinents, en assurer le suivi et le reporting pour construire et alimenter une prospective territoriale guidant le territoire dans sa transition globale ;
* Assurer l'animation territoriale et interne du PCAET : coordonner, suivre et évaluer la mise en ½uvre des actions, dont la mise en place d'outils communs permettant l'harmonisation des pratiques ;
* Participer à l'évaluation des documents cadres de fonctionnement facilitant la transition (SPASER, budget vert, politique RSE...).

Titulaire d'un diplôme type Bac +5 filière Sciences politiques / Environnement / RH vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans dans des postes de conseil stratégique aux organisations (privées ou publiques). Vous avez une expérience confirmée de la gestion d'équipes et de la réalisation de projets complexes dans les domaines de la transition environnementale et/ou sociale.
Passionné par cette thématique, vous avez une connaissance fine des enjeux de la conduite du changement face aux défis du dérèglement climatique et de la perte de biodiversité.
* Vous disposez de solides capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision.
* Agile et polyvalent, vous êtes un excellent communiquant, vous avez la capacité de créer des partenariats en interne, comme en externe et représenter l'entité auprès des institutions et autres partenaires.
Vous souhaitez intégrer une collectivité dynamique, en pleine croissance, qui ½uvre avec altruisme et persévérance au service des usagers, dans laquelle vous pourrez apporter votre capacité à structurer et à développer l'activité avec une vision à la fois stratégique et opérationnelle.