
Responsable de Site Adjoint H/F - Ocealia
- Usson-du-Poitou - 86
- CDI
- Ocealia
Les missions du poste
Ocealia est un groupe coopératif du secteur agroalimentaire présent sur plusieurs départements et composé de plus de 1500 salariés permanents répartis entre la coopérative et ses 15 filiales.
Nous traçons « Le Sillon Responsable », démarche par laquelle nous nous engageons à développer l agriculture de demain, durable et rémunératrice, en réduisant nos impacts environnementaux, en assurant des niveaux de production compétitifs et la bonne rémunération de l'ensemble des acteurs.Vous portez un intérêt particulier pour le milieu de l'agriculture et souhaitez développer vos compétences ? L'esprit d'équipe et le sens du relationnel n'ont pas de secret pour vous ?
Dans le cadre d'une évolution en interne, nous recrutons un Responsable de site adjoint pour rejoindre notre site d'Usson du Poitou (86).
Rejoignez nous et cultivez votre avenir !
MISSIONS
Sous la responsabilité du responsable de site, vous serez en charge de :
- Participer à la relation adhérent en concertation avec le responsable de site : accueillir, écouter et servir l'adhérent, assister ponctuellement le responsable dans le déploiement des offres et la prise des commandes des adhérents. Participer à la communication sur les bonnes pratiques agricoles, environnementales et sur la protection des utilisateurs.
- Participer au management par délégation du responsable de site : accueillir, former et intégrer les nouveaux entrants permanents et/ou temporaires dans le respect des procédures internes. Organiser, déléguer et contrôler le travail de l'équipe.
- Contribuer à la gestion des flux de productions végétales et à la distribution des agrofournitures : mettre à disposition des adhérents les produits commandés, réceptionner et ranger les produits, contrôler les stocks et réaliser les inventaires.
- Mettre en oeuvre les procédures liées à la collecte : collecter, stocker, conserver et expédier les céréales selon les procédures qualité en vigueur.
- Garantir l'image de la coopérative par sa présentation, l'accueil, le nettoyage des abords des sites, la propreté et l'entretien des installations et des entrepôts.
- Agir en appliquant les règles d'hygiène, de qualité, sécurité et les consignes de maintenance.
PROFIL
Idéalement diplômé d'un Bac dans le domaine agricole, disposant d'une expérience significative sur un poste similaire et possédant les atouts ci-dessous :
- Connaissances des techniques liées au métier du grain, de la sécurité et qualité sont exigées.
- Expérience en management d'équipe souhaitée.
- Maîtrise des outils bureautiques. La connaissance du logiciel SAP serait un plus.
Esprit d'équipe et d'appartenance, sens du relationnel, rigueur, anticipation, organisation et force de proposition.
CONTRAT ET AVANTAGES
Poste en CDI à temps complet, à pourvoir dés que possible en juin 2025.
Salaire brut annuel 23 625 € + 13ème mois après 6 mois d'ancienneté.
Mutuelle avantageuse.
Intéressement (Ocealia) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Analyser, exploiter, structurer des données, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité, Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques...)
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de céréales, de tabac non manufacturé, de semences et d'aliments pour le bétail
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).