Recrutement Na ! Creches

Maitre de Maison H/F - Na ! Creches

  • Nantes - 44
  • CDD
  • Na ! Creches
Publié le 2 juin 2025
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Les missions du poste

NA ! CRECHES sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d accueil régulier, occasionnel et d urgence, du lundi au vendredi. Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l éveil musical, le self au cours du déjeuner et un jardin pour les enfants que l on investit hiver comme été.Crèche inter-entreprises, la crèche Na ! Nantes Nord recrute un(e) Maître(sse) de maison H/F à Temps-plein.
Le poste est à pourvoir du 28/07/2025 au 14/08/2025 dans le cadre d'un CDD de remplacement.

Le poste
Rôle phare dans notre crèche, vous assurez les missions relatifs à l'alimentation des enfants (réception et vérification journalière des livraisons, ajustement des commandes repas en fonction du régime alimentaire et du nombres d'enfants, mise en température, préparation et mise en place des repas, accompagnement des enfants lors du self déjeuner) ainsi que les missions relatifs à la gestion du linge de l'établissement.
Vous assurez les missions d'entretien général des locaux dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène d'un accueil collectif de jeunes enfants, utilisation des outils mis en place (plan d'hygiène de l'établissement, protocoles), commandes en lien avec la direction du matériel d'hygiène et d'usage unique, entretien du matériel électroménager utilisé.

Horaires de travail : 06H45-14H45 (1h de pause) du lundi au vendredi.

Les bonus du quotidien :
Intégrer NA ! Crèches c'est aussi : Mutuelle - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution
de carrière - Formations interne - Ecole de formation... Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché
Diplôme / formation requis :
CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif
Ou CAP Employé Technique de Collectivité
Ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales
Ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne
Ou CAP AEPE / Petite Enfance
Ou formation HACCP

Expériences professionnelles souhaitées :
Expérience en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant
Expérience en tant qu'agent de service hospitalier

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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