Recrutement Cyllab

Contrôleur de Chantier H/F - Cyllab

  • Orée d'Anjou - 49
  • CDI
  • Cyllab
Publié le 2 juin 2025
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Les missions du poste

L'entreprise CYLLAB recherche son/sa prochain(e) collaborateur/trice pour intégrer une équipe dynamique composée actuellement d'un salarié et du gérant. Prise de poste dès que possible

Votre rôle :

Dans le cadre de la création de ce poste, après une période de formation, vous serez chargé(e) de :

- Contrôler le compactage selon les normes en vigueur
- Réaliser des essais de laboratoire en travaux publics (TP)
- Détecter les anomalies du réseau et évaluer la conformité des objets inspectés
- Effectuer des essais de portance du terrain
- Réaliser des carottages sol/enrobé pour recherche d'éléments comme l'amiante

Profil recherché :

A l'aise avec les outils informatiques (Word et Excel) pour rédiger des rapports d'analyses
Autonome, doté(e) d'un bon relationnel, respectueux/se des normes d'hygiène et sécurité (EPI)
Motivé(e) et prêt(e) à s'engager sur le long terme

- Travailler en extérieur,
- Déplacement quotidiens (environ 35 000 km/an)
- Option de télétravail à terme concernant la partie "travail de bureau"

Ce que nous offrons :

- Un véhicule de service (type Trafic) et un téléphone professionnel pour faciliter vos déplacements
- Formation financée et rémunérée prévue avec le dispositif Préparation Opérationnelle à l'Emploi avant embauche

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser et planifier une activité, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Préparer l'intervention et installer le chantier, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Analyses, essais et inspections techniques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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