Recrutement Pôle Emploi

Directeur·rice de Projet IT H/F - Pôle Emploi

  • Paris - 75
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 2 juin 2025
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Les missions du poste

Missions principales :
En tant que Directeur de Projet, vous serez responsable de la gestion globale de projets de déploiement de postes de travail et de renouvellement de parc informatique dans des environnements Windows. Vous coordonnerez l'ensemble des équipes et assurerez le bon déroulement des opérations auprès du client.

Responsabilités :
- Piloter les projets de migration, déploiement et renouvellement de PC
- Superviser les équipes techniques sur site ou en prestation
- Gérer les plannings, ressources et budgets
- Assurer la relation client et le reporting opérationnel
- Garantir la conformité technique et la sécurité des déploiements
- Rédiger les documents de cadrage, compte-rendus, bilans de projet

Profil recherché :
- Formation Bac +4/5 en informatique ou gestion de projet
- Expérience solide dans des projets de déploiement de postes Windows
- Compétences en management d'équipe et coordination multi-sites
- Bonne maîtrise des environnements Windows 10/11, Active Directory, outils de packaging/déploiement
- Leadership, autonomie, sens de l'organisation, très bon relationnel

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie des systèmes d'informations, Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement, Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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