Apprenti Maganisier H/F - Quercy Refrigeration

Sous la responsabilité du Gestionnaire du magasin de Quercy Réfrigération, vous participerez activement à la gestion quotidienne du magasin de l'entreprise.

Vos missions incluront :

- Réception, contrôle et stockage des marchandises, outils et équipements.
- Préparation et distribution du matériel aux équipes techniques.
- Suivi des stocks (entrées/sorties), mise à jour des bases de données internes.
- Participation aux inventaires périodiques.
- Entretien et rangement du magasin et de l'outillage.
- Gestion et distribution des EPI des entrants et des sortants.
- Proposition d'améliorations dans l'organisation du magasin.

Profil recherché :

Formation : Préparation d'un diplôme de type CAP, Bac Pro Logistique, Titre professionnel magasinier, ou équivalent

Compétences et savoir-être :

- Sens de l'organisation et rigueur
- Esprit d'équipe et bonne communication
- Maîtrise de base des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de stock)
- Intérêt pour la logistique et la gestion de matériel
- Dynamisme, autonomie, curiosité
- Ponctualité et fiabilité
- Sens du service et de la propreté

Début : Dès que possible.
Durée du contrat : 1 an ou 2 ans en fonction de la formation.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Permis : A1 - Motocyclette <= 125 cm3 souhaité, B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.