Recrutement Centre Hospitalier General Lucien Hussel

Technicien - Technicienne de l'Information Médicale - Tim H/F - Centre Hospitalier General Lucien Hussel

  • Vienne - 38
  • CDD
  • Centre Hospitalier General Lucien Hussel
Publié le 2 juin 2025
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Les missions du poste

****@****.**Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !
Nous proposons un poste de Technicien de l'Information Médicale au sein de la DIM.
Poste à 75%. CDD renouvelable.

Prérequis :
- Connaissance terminologie médicale
- Connaissances informatiques de base

Missions / activités principales :

- Coder les diagnostics des séjours patients MCO par extraction des informations médicales utiles et présentes dans les dossiers patients informatisés et par hiérarchisation selon les règles du guide méthodologique publié au BO. Saisir ces diagnostics.
- Utiliser les classifications et nomenclatures de diagnostics et d'actes normalisées selon les règles méthodologiques

- Contrôler l'exhaustivité et la qualité des données du PMSI (Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information)
- Signaler des erreurs relatives à des informations administratives concernant les patients et leur séjour
- Traiter les atypies et les erreurs de groupage

- Former et conseiller les cliniciens et les soignants quant à la traçabilité des informations médicales et paramédicales utiles au PMSI dans le dossier patient informatisé
- Assister les professionnels des services pour l'utilisation des outils de recueil et de codage des actes CCAM

- Transmettre les données et assurer le contrôle des résultats des transmissions sur la plateforme e-pmsi

- Participer à la veille documentaire et à la gestion documentaire du DIM
- Participer aux travaux du DIM de Territoire et travaux communs du champ MCO

Compétences souhaitées :

Connaissances techniques (savoir et savoir faire) :

- Connaissance :
o De la terminologie médicale
o Du circuit du patient et de l'information médicale
o Du fonctionnement de l'hôpital et le rôle des services partenaires du DIM
o Des outils de bureautiques de base
o De la messagerie

Compétences organisationnelles :

Rigueur - Méthode - Discrétion (données sensibles)
Planifier, organiser le travail et gérer les priorités
Etre force de propositions
Autonomie et Travail en équipe

Compétences d'adaptation :

A prévoir en début de prise de fonction :
o Fonctionnement et les enjeux au DIM
o Bases du recueil PMSI et règles de hiérarchisation de l'information avec pour objectif niveau expert
o Base de codage à partir des nomenclatures et classifications utilisées : objectif niveau expert pour le codage en CIM10
o Formation théorique par un organisme de formation non diplômant à programmer dans un premier temps
A l'avenir : mise à jour des connaissances selon les évolutions du recueil, des nomenclatures et classifications.

Compétences relationnelles :

- Travail en équipe
- Relation avec les équipes des services cliniques et médicotechniques, ainsi que du BDE

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueillir, orienter et renseigner un patient, Actualiser le dossier médical du patient, Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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