Infirmier - Infirmière H/F - ESSOR

Nous recherchons un infirmier(e) pour travailler au sein d'un centre de rééducation :

- Vos missions :
- Réaliser des soins techniques et relationnels
- Élaborer la démarche de soins pour le patient/résident et tient à jour le dossier de soins
- Réaliser et évaluer les soins infirmiers : soins de base, techniques, éducatifs et relationnels, en collaboration avec les aides-soignantes, les auxiliaires puéricultrices, AMP, AES, et les membres de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer la surveillance clinique des patients/résidents
- Participer à la promotion de la bientraitance dans ses relations avec l'équipe pluridisciplinaire et dans la prise en charge des patients/résidents
- Assurer la gestion des soins
- Coordonner et organiser des activités et des soins concernant un patient/résident ou un groupe de patients/résidents pendant son séjour et lors de sa sortie
- Participer à l'élaboration et la réalisation du projet rééducatif et/ou réadaptatif du patient/résident
- Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur tant physique que psychique du patient/résident
- Assurer le fonctionnement logistique et organisationnel du service
- Gérer et contrôler les produits, matériels et dispositifs médicaux
- Participer à la prévention des infections nosocomiales
- Participer aux différentes réunions de service et aux réunions pluridisciplinaires
- Participer aux travaux de groupe institutionnels

Profil
Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients/résidents
Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réaliser des soins infirmiers

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.