Animateur Médiateur Jeunesse et Intergénérationnel H/F - L'essentiel-Le

Missions principales :
L'animateur médiateur assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social de la structure, il facilite l'expression en favorisant la création et la découverte. C'est aussi une personne ressource pour les jeunes (mineurs / majeurs). Favorise la transversalité des pôles.
ACTIVITÉS GÉNÉRALES
- Participer à l'accueil du public dans les différents espaces,
- Participer à la vie de L'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...),
- Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure,
- Participer aux manifestations auxquelles l'association collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc.),
- Participer aux réunions, temps de vie associatif, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles.),
- Participer à l'écriture, la mise ne place et l'évaluation du projet social de la structure,
- Accueillir et accompagner des stagiaires,
- Garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail,
- Respecter les différents process mis en place.
ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES
1. Animation/médiation
- Concevoir des projets d'animation, organiser et animer les programmes d'activités dans et hors les murs,
- Assurer les inscriptions et les cotisations des adhérents en lien avec l'accueil,
- Veiller à l'organisation et l'encadrement d'activités dont il/elle à la charge,
- Encourager et accompagner la prise de responsabilités tout en veillant à l'épanouissement de chacun,
- Impulser et accompagner des projets qui émanent des enfants et des adolescents eux-mêmes,
- Mettre en place des ateliers de rue,
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui lui sont confiés,
- Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social,
- Accompagner les enfants et les adolescents dans la découverte des ressources de leur territoire et aiguiser leur curiosité,
- Garantir la qualité d'accueil et la gestion de l'affichage jeunesse dans le hall,
- Veiller à la régulation, médiation et prévention des conflits,
- Garantir une veille sociale.
2. Administratif
- Assurer les inscriptions des adhérents du pôle en lien avec l'accueil,
- Transmettre les différents outils et les tenir à jour : cahier de liaison, cahier de réunions, etc.,
- Effectuer les rédactions et saisies de correspondances et de documents divers,
- Rendre compte des différents suivis au référent du pôle et à la direction,
- Veiller au rangement, à la gestion et au soin du matériel pédagogique et administratif.
3. Transversalité
- Assurer des animations inter-pôles pour l'ensemble des publics (MQF, famille, séniors, adultes, etc.)
- Animer l'ensemble des espaces de L'Essentiel-le avec et pour les publics
- Mettre en place des animations éducatives et pédagogiques dans et hors les murs
- Organiser et participer aux temps fort de L'Essentiel-le

prise de poste = septembre 2025

Experience : 1 An(s)

Compétences : Sens de l'accueil, du dialogue et de l'écoute, Aptitude à rendre compte, Savoir créer et renseigner les outils de suivi ,Capacité d'autonomie dans le travail, S'efforcer de construire un réseau de partenaires,Capacité à anticiper les échéances, Capacité d'observation et d'analyse, Apprendre à connaître le territoire,Savoir utiliser les outils informatiques, Capacité à s'organiser

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Gestion de salles de spectacles