Educateur de Jeunes Enfants - Comco Champagnole Nozeroy Jura H/F - Fonction publique Territoriale

Située à 1h de Besançon, 1h30 de Dijon, et 30 min de Lons le Saunier, proche des gares de Lons Le Saunier et de Frasne, la collectivité se situe au c½ur du département du Jura : entre les vignobles du Revermont, la région des lacs et les premières « marches » du massif montagneux. Cette position très centrale favorise son développement économique et touristique, à la porte du Parc Naturel Régional du Haut Jura.
La Communauté de communes Champagnole Nozeroy Jura est constituée de 66 communes. Elle est issue de la fusion de 2 EPCI au 1er janvier 2017 puis l'intégration de trois communes courant 2019.
La collectivité recherche un/une Educateur/trice de Jeunes Enfants afin de renforcer l'équipe pendant le congé maternité de la directrice.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o039250526001548-educateur-trice-jeunes-enfants?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Diplôme d'Educateur/trice Jeunes Enfants
Permis B

Savoir / connaissance
* Maîtrise des étapes du développement psychomoteur du jeune enfant.
* Connaissance des règles et protocoles de sécurité, d'hygiène et de soins.
* Règles de base en diététique et principes nutritionnels.
* Santé et besoins physiologiques des jeunes enfants.
* Connaissance des réseaux du secteur socio-éducatif.
* connaissance de la psychologie de l'enfant et du développement psycho-affectif.
* Connaissance des différents courants pédagogiques et de leur application en structure collective.

Savoir-faire / compétences techniques
* Savoir pratiquer les gestes d'urgence et de premiers soins.
* Savoir mettre en place des ateliers adaptés au niveau de développement des enfants et en lien avec le projet pédagogique.
* Savoir mettre en ½uvre un protocole d'hygiène ou de sécurité.
* Accompagnement des enfants, des parents et médiation.
* savoir travailler et communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Savoir-être / aptitudes
* Capacité à travailler en équipe dans le respect de l'autre, dans une écoute et une communication constructive.
* Etre capable de remettre en question ses pratiques professionnelles : analyse, réflexion et innovation.
* Capacité d'initiative et sens de l'organisation.
* Respect de l'obligation de discrétion professionnelle et de réserve.
* Avoir de grandes qualités relationnelles : Bienveillance, écoute, patience, disponibilité et adaptation.
* Savoir respecter la hiérarchie et les directives données.
* Posséder un sens des responsabilités et du service public.
* Ponctualité et assiduité.
* Faire preuve de créativité.
* Sens des responsabilités.
* Endurance (physique et mentale).