
Chargé de Coopération Coordinateur Territorial Global - Mairie de Tarbes H/F - Fonction publique Territoriale
- Tarbes - 65
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Ville de Tarbes recherche un Chargé de coopération Coordinateur Territorial Global (F/H), catégorie A, filière administrative, à temps complet, est susceptible d'être pourvu au Pôle Education.
Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Education, vos missions principales sont les suivantes :
- Mettre en ½uvre le Projet Educatif Local (PEL) Nouvelle Génération et la convention territoriale globale (CTG) en lien et avec la CAF et la Direction du pôle Education : conduire les diagnostics complémentaires de territoire et thématiques en matière d'Education, de parentalité, accompagnement jeunesse... ; rechercher et développer des partenariats institutionnels et mobiliser les acteurs du territoire ; développer et animer des dispositifs de
concertation et de participation ; animer des réunions thématiques et des groupes de travail afin de développer les logiques de coopération et de mutualisation du territoire
- Manager les équipes dédiées à la mise en ½uvre du Projet Educatif Local : Piloter le pôle animation du service Education et le PRE ; organiser les relations transversales avec le service Jeunesse et Vie citoyenne ainsi que le service Petite Enfance
- Accompagner à la réalisation des objectifs prioritaires : aider à la décision, conseil et assistance ; être garant du respect des échéances ; faire de l'animation et de la veille prospective ; soutenir la création et le développement de projets ; évaluer le contexte local et les besoins, réglementation, subventions... ; animer une instance de suivi (politique et technique)
- Evaluer les politiques et actions mises en ½uvre : mettre en ½uvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs ; évaluer les impacts de la CTG ; synthétiser les données, réaliser des bilans et diagnostics
Conditions du poste :
- Poste ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
- Contrat de projet d'une durée de 3 ans (avec possibilité de renouvellement)
- Catégorie A, filière administrative
- Rémunération afférente au cadre d'emploi des Attachés territoriaux + régime
indemnitaire + prime de fin d'année et avantages sociaux
- Poste à temps complet : 35h du lundi au vendredi
- Mobilité fréquente : permis B obligatoire
Le profil recherché
- Diplôme de niveau 6 (Bac +3) minimum
- Solide connaissance du référentiel du chargé de coopération territoriale globale
- Bonne connaissance des politiques publiques et des orientations stratégiques
- Connaissance de l'environnement territorial : analyse des besoins et caractéristiques (population, publics, acteurs...)
- Connaissance des instances, processus et circuits de décision de la collectivité
- Savoir rendre compte et rédiger des notes ou rapports synthétiques
- Analyser et évaluer
- Travailler en mode projet : pilotage, organisation et gestion
- Evaluation de l'activité et valorisation des actions
- Etablir des diagnostics et plans d'actions
- Aisance rédactionnelle
- Bon relationnel
- Force de propositions
- Rigueur, créativité, disponibilité
- Capacités d'écoute et de concertation
- Capacités de communication, de négociation et de travail coopératif