Coordinateur du Dialogue de Gestion avec les Collèges Cp 4523 H/F - Fonction publique Territoriale

Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture... votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
Le Département de l'Essonne recrute pour sa Direction de l'Education et des Collèges (DIREC), Service moyens de fonctionnement des collèges un(e) :
Coordinateur du dialogue de gestion avec les collèges (F/H)
(cadre d'emploi des attachés territoriaux)

La DIREC a pour objectif de favoriser la réussite scolaire des collégiens. Elle a en charge les politiques que le Conseil départemental déploie en direction des collégiens et leurs familles.

A cette fin, ses missions sont :
* D'assurer pour l'ensemble de la communauté éducative les conditions matérielles de formation
* De mettre à sa disposition une offre éducative complémentaire
* De proposer une offre de restauration collective de qualité

Au sein de cette direction, le Service moyens de fonctionnement des collèges (SMFC), particulièrement transversal, pilote la mise à disposition de moyens (notamment financiers) pour assurer le fonctionnement quotidien des 101 collèges publics de l'Essonne. Il contribue également au dialogue de gestion avec les collèges par la mise en place d'indicateurs et de tableaux de bord par établissement.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o091250602001043-coordinateur-dialogue-gestion-avec-les-colleges-cp-4523?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Issu(e) d'une formation de type Bac +3, vous avez idéalement une expérience dans la gestion budgétaire et comptable appliquée aux établissements scolaires. Vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Vous connaissez le domaine de l'éducation et maîtrisez les finances publiques.

Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (notamment un niveau avancé sur Excel).

Vous maitrisez les techniques d'analyse financière et les méthodes d'analyses quantitatives et qualitatives. Vous connaissez les techniques de recherche documentaire et de benchmarking.

Vos capacités rédactionnelles (rapports, argumentaires, notes...) et de synthèse sont reconnues.

Vous faites preuve de rigueur et de méthode dans la gestion de vos dossiers. Vous êtes doté d'un esprit de synthèse et d'analyse. Vous êtes force de proposition et savez argumenter pour aider à la prise de décision.

Votre aptitude à la pédagogie vous permet de travailler facilement en équipe, en partenariat et en transversalité.

Conditions de travail :
Poste basé à Evry à pourvoir à compter du 1er septembre 2025 sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux par voie statutaire ou contractuelle

39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + association du personnel + participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance + participation à hauteur de 75 % du titre de transport + restaurant d'entreprise + accès facilité à la formation

L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements ponctuels dans et hors département.