Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Cc des Portes de Rosheim - Multi-Accueil

Vous prendrez en charge quotidiennement l'enfant et garantirez son développement et son bien-être, par la mise en oeuvre des projets d'établissement, éducatif et pédagogique, en respectant l'orientation Montessori et l'application de la pédagogie bienveillante.

MISSIONS PRINCIPALES :

1) Participer à l'élaboration des projets d'établissement, éducatif et pédagogique et mettre en oeuvre les activités éducatives qui en découlent.
Participer aux réunions d'EJE, pour la conception et le suivi des différents projets de la structure.
Impulser une dynamique de groupe
Organiser des ateliers éducatifs évolutifs
Piloter la mise en oeuvre de projets ponctuels
Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants et les activités à mener (veille sectorielle).

2) Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires à la sécurité, au développement et au bien-être de l'enfant, au sein de la structure.
Analyser les besoins individuels de l'enfant (affectifs, physiologiques, matériels) tout en les inscrivant dans une démarche collective.
Accompagner l'enfant dans son adaptation à la collectivité, son développement psychomoteur et son autonomie.
Entretenir un environnement sécurisant et stimulant autour de l'enfant
Formuler un avis sur les choix de matériels éducatifs et assurer leur maintenance.
Participer à des réunions d'informations avec l'intervention de spécialistes.
Organiser et accompagner l'accueil et l'intégration d'enfants porteurs de handicaps.

3) Prendre en charge l'enfant dans ses besoins quotidiens.
Pratiquer l'ensemble des soins et organiser les activités rythmant les journées (changes, hygiène, siestes, repas.).
Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant.

4) Assurer le suivi et la transmission des informations relatives à l'enfant :
Accueillir les parents dans le respect de leur culture familiale, leur transmettre les informations et les accompagner dans l'éducation de leur enfant (développement, propreté, sommeil, professionnels du domaine.).
Organiser les transmissions d'informations entre agents au sein d'un même groupe et établir tous liens utiles avec les autres services pour échanger et enrichir la connaissance mutuelle des enfants (planification et mise en oeuvre des changements de groupes pour les enfants.).
Rendre compte et alerter la Direction lorsqu'une situation particulière l'exige.

MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
- Accompagner, former et évaluer les stagiaires
- Assister aux réunions mensuelles du personnel.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Droit de l'enfant et protection des mineurs, Étapes du développement de l'enfant, Procédures d'urgence et de premiers secours, Psychologie de l'enfant,Puériculture, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Techniques d'expression corporelle, Techniques pédagogiques, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.