Stage- Data Analyst H/F - Klepierre

Rattaché(e) au Responsable de l'équipe Innovation & Operations Data, le/la Data Analyst Junior participe à la collecte, à l'analyse et à l'interprétation des données pour soutenir les décisions stratégiques et opérationnelles de l'entreprise. Il/elle contribue également à l'amélioration continue des processus de gestion des données.

Missions Principales :

1. Collecte et Préparation des Données

· Stratégie Data : Contribuer à l'élaboration et au pilotage opérationnel de la stratégie Data en collaboration avec les équipes opérationnelles.

· Collecte de Données : Participer à la collecte de données provenant de diverses sources et contribuer à l'amélioration des processus de collecte et d'analyse.

· Qualité des Données : Nettoyer et structurer les données pour garantir leur qualité et leur fiabilité.

· Reporting : Créer des tableaux de bord et des outils de reporting pour les équipes Opérations.

· Automatisation : Automatiser certains supports via la collecte de données entre les différents outils.

2. Analytics & Innovation (Data/AI)

· Alignement Business : Identifier les attentes business en collaboration avec les Directions opérationnelles du Groupe.

· Projets Innovants : Contribuer au périmètre Data des projets d'innovation en collaboration avec les équipes IT pour industrialiser les solutions.

· Solutions Data/AI : Assister les équipes projets dans la mise en place de solutions Data/AI.

· POC/MVP : Être responsable du périmètre Data/AI pour les POC/MVP et collaborer avec les équipes IT pour industrialiser les solutions.

· (Optionnel) Modélisation Prédictive : Réaliser des tests statistiques et construire des modèles prédictifs.

3. Veille et Formation

· Veille Technologique : Effectuer une veille technologique pour rester informé(e) des évolutions dans le domaine de la data.

· Développement des Compétences : Participer à des formations pour développer ses compétences en analyse de données.

· Culture Data : Collaborer avec les équipes pour promouvoir une culture data au sein de l'entreprise.

· Formation : Bac +3/+5 en statistiques, informatique, mathématiques ou dans un domaine connexe.

· Expérience : Une première expérience (stage ou alternance) dans un rôle similaire est un plus.

· Compétences techniques : Maîtrise des outils d'analyse de données (PowerBI, SQL, Python, R, etc.). La maîtrise de Microsoft Fabric/Databricks est un plus.

· Qualités personnelles : Rigueur, esprit d'analyse, capacité à travailler en équipe, et aisance relationnelle.

· Langues : Anglais courant

POURQUOI REJOINDRE KLÉPIERRE ?

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Klépierre façonne les expériences de millions d'Européens dans les régions les plus dynamiques du continent. L'entreprise allie les bénéfices qui découlent de sa taille humaine - agilité et proactivité - à l'excellence d'une société cotée. Klépierre dispose d'un savoir-faire inégalé dans l'immobilier d'entreprise, la location, la gestion d'actifs, l'exploitation de centres commerciaux, la gestion immobilière, l'entretien et la construction, le financement et l'investissement.

PARTAGER UN ENGAGEMENT ET UNE AMBITION COMMUNS

Klépierre est en constante évolution pour construire la plateforme de commerce la plus durable. Riche de la multiplicité de ses cultures, de ses nationalités et de ses perspectives, Klépierre est le reflet vibrant des territoires dans lesquels l'entreprise opère. Un ensemble commun de valeurs - COMMIT, DEVELOP, EXPLORE, CARE - résume bien l'état d'esprit de nos équipes qui s'associent pour offrir le meilleur niveau de service à tous les clients.

S'ÉPANOUIR DANS UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL STIMULANT

Klépierre valorise chaque talent. Notre engagement envers nos collaborateurs reflète notre volonté d'offrir une expérience unique à ceux qui nous rejoignent, tout au long de leur carrière. Klépierre encourage la flexibilité, en permettant aux employés de relever de nouveaux défis à travers l'Europe, en adaptant leurs compétences aux besoins en constante évolution de nos clients. Nous investissons dans le développement professionnel continu, en offrant à chaque membre de l'équipe des occasions d'apprendre, de grandir et de s'épanouir à travers une variété d'horizons.

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