Chef d'Equipe H/F - Groupe SEB

- Job Type : CDI Temps plein
- City : Rumilly
- Minimum annual compensation : 41600
- Maximum annual compensation : 48000
Proche de vous partout dans le Monde
Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 35 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, All Clad, WMF, Emsa et Supor. Présent dans 150 pays, nous produisons dans plus de 40 sites industriels et vendons 11 produits à chaque seconde.
Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30 000 employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d'eux-mêmes.Ce que nous allons accomplir ensemble :

Vous assurez le management de votre équipe et garantissez les productions prévues en faisant respecter les règles de sécurité et d'environnement, les standards de qualité, coûts, délais et le niveau de productivité afin de satisfaire les clients internes et externes

Vous aurez en charge de :
- Manager votre équipe pour atteindre les objectifs : organiser la répartition de votre équipe, suivre la productivité, et prendre les mesures de réajustements nécessaires en adaptant les moyens et ressources
- Impulser une dynamique d'équipe en développant la communication, vous assurer du bon climat social de votre secteur et favoriser les conditions de motivation du personnel
- Organiser la répartition de vos collaborateurs pour assurer le plan de production et prendre les mesures de réajustements nécessaires pour améliorer la production ou l'activité en adaptant les moyens et ressources
- Analyser et piloter les indicateurs de performance de votre périmètre et les plans d'actions
- Coordonner les actions nécessaires à la production avec les fonctions support (maintenance, méthodes, qualité, ordonnancement...)
- Préparer et animer les AIC
- Garantir le respect des règles et prendre les mesures nécessaires en cas de dérive
- Porter et relayer les messages de la Direction

Apportez vos compétences :
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2 avec expérience en secteur industriel de 5 ans et expérience en management
- Vous faites preuve d'intelligence relationnelle
- Vous accompagnez par du feedback et êtes en mesure d'en recevoir pour être dans une démarche d'amélioration
- Vous vous positionnez en tant que leader en donnant du sens et de la vision et en portant les décisions
- Vous communiquez des messages clairs
- Vous animez de manière dynamique les réunions pour créer de l'engagement et de la motivation
- Vous possédez des notions en droit du travail
- Vous maîtrisez les outils informatiques

Ce poste est en horaire d'équipe 2x8