Directeur Général Adjoint Pôle Développement et Cohésion du Territoire H/F - Fonction publique Territoriale

Le Directeur Général Adjoint en charge du pôle développement et cohésion du territoire participe au collectif de direction générale et coordonne les directions de la stratégie et du développement économique, de la cohésion sociale, de l'identité rurale, agricole et de l'alimentation durable, met en ½uvre, régule, contrôle et évalue l'activité des direction

*Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité
*Mise en ½uvre des politiques publiques préalablement définies dans sa sphère d'activité
*Elaboration et mise en ½uvre d'une stratégie financière et économique
*Mobilisation et optimisation des ressources humaines et de l'ensemble des moyens d'actions
*Médiation avec l'environnement institutionnel, économique et social en interface avec le pouvoir politique
*Conduite de l'évaluation des résultats et de l'efficacité des moyens mis en ½uvre
*Participation au collectif de direction générale
*Supervision du management des services de son secteur
*Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire dans son secteur
*Veille stratégique réglementaire et prospective

Expérience : Postes d'encadrement stratégique déjà occupés dans la fonction publique territoriale

Savoir, savoir faire et savoir être :
- Politiques publiques locales
- Environnement territorial, enjeux, évolution et cadre règlementaire des politiques publiques
- Modes de gestion des services publics locaux
- Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
- Management public territorial
- Réglementation en matière de santé et de sécurité au travail
- Normes et techniques de construction ou d'exploitation d'équipements ; méthodologies de planification de travaux ; procédures d'appel d'offres
- Réglementation publique nationale et européenne ;
- Principes de l'aménagement et du développement local
- Partenaires institutionnels publics et privés de la collectivité
- Force de proposition / initiative
- Esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation et de changement
- Sens de l'innovation
- Sens de la négociation