Chargé de Marketing Opérationnel H/F - Crédit Agricole Assurances

Le groupe Crédit Agricole Assurances est le premier bancassureur en France et l'un des acteurs majeurs en Europe.

Il conçoit des offres au plus près des besoins de ses clients dans les domaines suivants : Assurance Vie, Retraite, Santé, Prévoyance, Assurance emprunteur et Assurances dommages.

Spirica, filiale de Crédit Agricole Assurances à 100% depuis 2010, est spécialisée dans la conception et la gestion de produits d'épargne innovants distribués par des professionnels de la gestion de patrimoine : plateformes et groupements de Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants, de courtiers internet, banquiers privés, sociétés de gestion.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Au sein de l'équipe Marketing Opérationnel, vous nous rejoindrez en tant que chargé de Marketing Opérationnel pour compléter l'équipe constituée de 4 personnes.

A ce titre, vos missions seront de :

- Participer à la rédaction et mise en page des reportings sur les différents supports financiers qui composent la gamme.
- Piloter la réalisation des kits de mise en marché à destination des équipes commerciales ou des partenaires en lien avec les services internes.
- Contribuer aux différents projets transverses de l'entreprise pour l'accompagnement des partenaires.
- Réaliser des supports de communications commerciaux et réglementaires.
- En équipe, assurer une veille sur les outils et offres de nos concurrents et co-construire le plan marketing opérationnel.

Critères de candidature

Poste avec management : Non

Cadre / Non Cadre : Cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation :
Vous êtes diplômé d'un Bac +5, vous avez une première expérience concluante en marketing opérationnel, idéalement sur le secteur Banque/Assurance.Vous disposez d'une expérience probante en rédaction et mise en page de documents techniques, notamment juridiques et financiers. Grâce à cette expérience, vous êtes doué pour traiter des informations complexes et les transformer en présentation claire et synthétique.
Vous cherchez une équipe dans laquelle vous saurez évoluer et être force de proposition tout en assurant un travail collaboratif.

Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans

Soft skills :
Compétences techniques requises :
Assurance vie / Droit des assurances / Fiscalité / Epargne Retraite / Titres financiers (SCPI, Produits structurés, OPCVM...)
Esprit créatif
Traitement et structuration de l'information
Compétences transversales requises :
Communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral
Synthétiser
Proposer des initiatives ou des solutions
Faire preuve de curiosité
Savoir s'adapter
Avoir l'esprit d'équipe
Savoir s'organiser

Outils informatiques :
Outils digitaux : InDesign, Photoshop