Diplome Etat Obligatoire - Assistant de Service Social H/F - Departement de la Haute-Marne

Conseil Départemental de la Haute Marne
Direction des Ressources Humaines
1, rue du commandant Hugueny
CS 62127
52905 CHAUMONT CEDEX 9
*** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***Rémunération brute mensuelle :
Assistant socio-éducatif

Echelon 1 : 1 944,50 €
R.I.F.S.E.EP. : 389,00 €
Sujétion : 40€
Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné.
Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise.



- Elaboration et participation aux proje
Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète.
Au sein du pôle « Enfance famille » et placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable, l'assistant(e) de service social « Enfance famille » contribue aux missions de prévention et de protection de l'enfance dans le cadre de ses compétences spécifiques et des orientations définies par la direction de la solidarité départementale.

Tâches confiées :

- Evaluation des informations préoccupantes
- Accompagnement médico-social renforcé des familles
- Mise en place et suivi des mesures d'aides éducatives à domicile
- Mise en place des accueils provisoires et des mesures alternatives au placement
- Signalements
- Suivi global des familles naturelles
- Contribution à l'élaboration du projet personnalisé pour l'enfant et à sa mise en oeuvre
- Elaboration et participation aux projets d'actions collectives innovantes

L'assistant(e) de service social « Enfance famille » intervient :
- Avec la famille, en entretien individuel ou à travers des actions collectives,
- Avec l'équipe « enfance famille », en complémentarité, en relais avec les professionnels de la Maison des Solidarités Départementales,
- Avec les partenaires extérieurs (direction des services départementaux de l'éducation nationale, établissements médico-sociaux, associations, services judiciaires, élus.).

- Suivi d'enfants dans le cadre de l'administration ad'hoc

Profil recherché :

- Le diplôme d'Etat d'assistant de service social est indispensable
- Esprit de synthèse et capacités rédactionnelles
- Travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
- Motivation, rigueur et autonomie
- Maîtrise de l'outil informatique
- Permis B obligatoire + posséder un véhicule personnel

Pourquoi nous rejoindre ?
Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle, prévoyance obligatoire et CNAS.

Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels.

Possibilité, sous réserve de nécessité de service d'effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d'une indemnité de télétravail) - Possibilité de versement du forfait mobilité durable.
Comment candidater ?
et adresser votre candidature à ****@****.**
Lettre de motivation, curriculum vitae et recueil de consentement des données exigés.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.