Alternant Commis Forestier H/F - Sylvain Bois

Notre entreprise appartient à un groupe de tonnelleries dynamique sur le marché viti-vinicole en France comme à l'International.

Nous assurons un approvisionnement en merrains 100 % chêne français issu des terroirs forestiers nationaux les plus réputés.
Dans le cadre de notre développement, nous proposons un poste de Commis Forestier en Alternance.

Il s'agit d'une expérience professionnalisante dans une entreprise à taille humaine et forte de ses valeurs.

Descriptif de la mission :

Aux côtés de l'acheteur réceptionneur, vous participez activement au suivi d'exploitation, aux estimations (évaluation des volumes et qualités) et à la réception des grumes de chêne.

Vous serez amené(e) à collaborer avec les fournisseurs et les partenaires de l'entreprise dans un souci permanent de qualité et dans le respect d'un cahier des charges très exigeant.

Le profil que nous recherchons :

Vous préparez un diplôme Bac +2/3, de type BTSA Gestion Forestière,, technico-commercial filière bois, SIL Commis de coupe ou Chef de produit Forêt Bois.

Vous avez une vraie passion pour la matière bois et vous aimez être sur le terrain.
Vous êtes de nature autonome, curieux(se) et organisé(e).
Vous êtes doté(e) d'un bon sens du commerce.
Vous disposez de connaissances techniques sur la matière bois et idéalement d'une première expérience en entreprise.
Vous maitrisez les outils informatiques.

Poste à pourvoir à compter de Septembre 2025
Durée : 1 à 2 ans en alternance
Lieu de travail : Région Centre Val de Loire, déplacements dans les forêts de chêne françaises

Experience : Débutant accepté

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Fabrication d'emballages en bois

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.