Fraiseur - Fraiseuse sur Commande Numérique H/F - Dassonville

Notre société a démarré il y a plus de 75 ans dans la mécanique de précision avec une spécialité qui est le taillage des engrenages.DASSONVILLE recherche pour son développement 2 Tourneurs / Fraiseurs, en CDI
Missions :
Réaliser les opérations de tournage et de fraisage sur machines conventionnelles et à commande numérique.
Lire et interpréter les plans de fabrication.
Programmer et régler les machines en fonction des impératifs de production.
Contrôler la qualité des pièces usinées.
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus.

Profil recherché :
Formation en mécanique industrielle ou expérience équivalente.
Maîtrise des techniques de tournage et de fraisage, ainsi que des machines-outils CN.
Connaissance des matériaux et des pratiques de contrôle qualité.
Capacité à lire des plans techniques et à utiliser des instruments de mesure.
Rigoureux, autonome, et doté d'un bon esprit d'équipe.

Fraiseur CN apprenti ou confirmé sur WATTRELOS 59150 (nord)
Horaire : 7h 30' -12 h 12 h 30' -16 h. travail en 35 ou 39 heures (4 heures supplémentaires)

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques d'usinage, Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable, Monter et régler une installation, une machine, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation, Réaliser un diagnostic technique

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Mécanique industrielle

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.