Roboticien Mobile H/F - Hydrokit

Notre société HYDROKIT (Groupe Vensys), 170 personnes, est un collectif d experts qui conçoit et commercialise des kits et des solutions électro-hydrauliques pour les matériels agricoles, de manutention et de travaux publics.
Performance, sécurité et confort de travail sont au coeur de nos préoccupations, pour satisfaire nos clients.
Guidé depuis toujours par l innovation, nous poursuivons nos développements conformément aux évolutions technologiques et aux enjeux de la transition écologiqueIntégré(e) dans une équipe dynamique et sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront les suivantes :

- Conception, développement et intégration de systèmes robotiques mobiles ;

- Programmer en optimisation les mouvements et trajectoires des robots ;

- Modéliser et simuler les environnements du robot pour prédire le futur comportement de la machine dans son environnement ;

- Travailler sur les protocoles de communication entre les différentes parties du robot (ex. CAN, ROS2,.).

- Collaboration avec l'équipe de projet pour la mise en oeuvre et l'amélioration des solutions techniques ;

- Tests et validation des systèmes robotiques en conditions réelles ;

- Participation à la maintenance et l'évolution des robots développés.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir chez nos clients : au contact des machines (utilisation et/ou constructeurs).

Experience : Débutant accepté

Compétences : Automatisme, Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges, Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable, Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation, Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.