Chef d'Application d'Enrobés H/F - Ltd International

Chef d'application d'enrobés H/FCDIVOS MISSIONS
Aux côtés du conducteur de travaux, vous avez pour mission l'organisation des chantiers enrobés.

En qualité de chef d'application d'enrobés, vous assurez la gestion, l'organisation et le suivi du chantier dans le respect des règles de sécurité, des coûts, des délais et de la qualité.

Rattaché(e) aux conducteurs de travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions de :
- Participer à la préparation et à la réalisation du chantier,
- Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, moyens humains...),
- Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien,
- Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier,
- Être garant(e) des méthodes et de l'expertise technique des travaux,
- La responsabilité de l'hygiène sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés
- La sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage...), ainsi que du personnel de l'entreprise
- Assurer le suivi budgétaire du chantier.

Formation / Expérience :

Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +2 minimum type BTS TP, DUT option TP)

Vous maîtrisez les techniques/connaissances des enrobés et savez lire les plans.

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire.

Utilisation du Pack Office (Outlook, Excel...) et des outils de suivi de chantier au quotidien.

Ce poste, basé à Bourg les Valence avec déplacement à la journée sur le département est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Aménagement urbain, Implanter des pavés ou des dalles, Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Sécuriser le périmètre d'intervention

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.