Métallier Serrurier H/F - Adecco France

Sous la responsabilité du Responsable de Production, le Métallier(e) H/F assemble, en les fusionnant, les pièces, les ensembles et/ou les sous-ensembles métalliques.

Missions principales :
Pendre en compte et suivre la planification affichée par le service planning.
Lire le(s) plan(s) de construction du produit client réalisé par le Bureau d'études afin de déterminer les conditions de l'assemblage.
Organiser son travail dans le respect des règles de sécurité pour soit même et les autres, utiliser les EPI correspondants à l'activité.
Réaliser les activités de montage en binôme lorsque l'opération le nécessite.
Remonter tous disfonctionnements ou écarts avec le chef d'atelier.
Identifier les composants correspondants au plans d'assemblage du produit client.
Collecter les différents composants nécessaire à la réalisation de la tâche. (Logistique, châssis, kit, etc.)
Utiliser les moyens de manutention adaptés (Chariot élévateur, pont roulant, nacelle, etc.)
Préparer, positionner les pièces à installer en fonction du plan.
Identifier la technique d'assemblage indiquée par les documents techniques transmis par le Bureau d'études.
Exécuter les opérations de fixation par soudure par cordon, rivetage, vissage ou boulonnage.
Contrôler la qualité de l'action exécutés par rapport au dossier de réalisation.
Réaliser les opérations de reprise ou de finition suite aux anomalies détectées au poste suivant. (nettoyage...)
Compléter l'ensembles de documents d'autocontrôle. (contrôle dimensionnel et visuel)
Rédiger les documents de suivi de temps selon la procédure (logiciel de GPAO - SAP) et temps de présence (Bodet)
Mettre en zone d'attente le produit fini pour l'étape suivante.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité, Marquer les éléments d'une structure métallique, Relever et reporter des cotes, Monter et régler une installation, une machine, Transformer une matière première

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.